Penguatan Kinerja ASN, Kepala MTsN 2 Alor Dampingi Penyusunan SKP Tahun 2026

Pendampingan penyusunan SKP tahun 2026 di MTsN 2 Alor

MTsN2Alor (News) - MTsN 2 Alor melaksanakan kegiatan pendampingan penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) Tahun 2026 pada Senin (30/03/2026). Kegiatan tersebut berlangsung di ruang guru dan diikuti oleh seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) pada satuan kerja MTsN 2 Alor, baik PNS maupun PPPK.

Kegiatan ini merupakan langkah strategis yang dilakukan oleh kepala madrasah dalam memastikan setiap ASN memiliki perencanaan kinerja yang terarah, terukur, dan selaras dengan tujuan organisasi. Pendampingan dilakukan secara langsung guna memberikan pemahaman teknis sekaligus penguatan substansi dalam penyusunan SKP.

Selama kegiatan berlangsung, peserta mendapatkan arahan terkait penyusunan indikator kinerja, penetapan target, serta keterkaitan antara tugas individu dengan Rencana Strategis (Renstra) madrasah. Hal ini penting agar setiap ASN dapat bekerja secara profesional dan akuntabel sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Kepala MTsN 2 Alor, Abdul Wahid Arsyad, dalam arahannya menegaskan bahwa penyusunan SKP bukan sekadar kewajiban administratif, tetapi merupakan instrumen penting dalam meningkatkan kualitas kinerja ASN. “SKP harus disusun dengan penuh tanggung jawab dan keseriusan, karena menjadi dasar dalam menilai kinerja serta capaian kerja setiap individu,” ujarnya.

Ia juga mengingatkan agar seluruh ASN menyusun rencana kinerja yang realistis namun tetap menantang, serta selaras dengan tugas pokok dan fungsi masing-masing. Menurutnya, perencanaan yang baik akan memudahkan proses evaluasi dan mendorong peningkatan mutu layanan pendidikan di madrasah.

Melalui kegiatan pendampingan ini, Abdul Wahid Arsyad berharap seluruh ASN di MTsN 2 Alor mampu menyusun SKP Tahun 2026 secara optimal dan berkualitas. Ia juga berharap agar implementasi SKP dapat berjalan konsisten sehingga mampu meningkatkan kinerja individu maupun organisasi secara keseluruhan.